Carrotspot od LUX MED Benefity: Ubezpieczenia medyczne i samozapis do abonamentów dla zdrowia pracowników i odciążenia HR
Zdrowie pracowników to fundament efektywnego zarządzania kapitałem ludzkim. Carrotspot od LUX MED Benefity ułatwia zapewnienie kompleksowej opieki zdrowotnej dzięki zintegrowanym abonamentom medycznym i ubezpieczeniom szpitalnym, co zwiększa efektywność pracowników i zmniejsza absencję chorobową. Badania RAND Corporation wykazują, że programy zdrowotne mogą zwiększyć produktywność pracowników o 8% do 14% oraz zredukować absencję chorobową o 25% . Platforma przynosi ogromne korzyści działowi HR, odciążając go dzięki funkcji samozapisu i kafeterii benefitów, które upraszczają zarządzanie budżetem na świadczenia. Dodatkowe funkcje, takie jak kudosy i programy motywacyjne, wspierają zdrowy styl życia i zwiększają zaangażowanie pracowników. Według Society for Human Resource Management (SHRM), uznanie pracowników poprzez systemy takie jak kudosy może zwiększyć ich zaangażowanie o 50% .
Narzędzia Carrotspot w monitorowaniu i wspieraniu rozwoju pracowników
Przyszłość zarządzania HR: jak modułowość Carrotspot wpływa na efektywność działu HR?
Jak skutecznie zarządzać benefitami pracowniczymi z pomocą Carrotspot?
(4 min czytania)
Motywacja pracowników w praktyce: grywalizacja w Twojej firmie i systemy nagród
Budowanie kultury organizacyjnej z Carrotspot: narzędzia i strategie
Jak efektywnie zarządzać benefitami pracowniczymi za pomocą systemu kafeteryjnego?
Carrotspot to modułowa platforma do zarządzania procesami w HR i Kadrach, tworzona przez ekspertów psychologii, psychometrii i HR. Pozwala na kompleksowe działania: od kafeterii, zarządzania i rozliczania ZFŚS, przez programy motywacyjne (schematyczne lub do samodzielnego wykreowania), grywalizację, po moduł analiz wspomagający badania zaangażowania i digitalizację wniosków i formularzy. Kliknij i poznaj nas lepiej!

Na dzień dobry proponujemy marchewkowe ciasteczko do Twojej przeglądarki. OK? Kliknij tutaj żeby dowiedzieć się więcej.